（三）查摆问题要触及思想。一要认真撰写对照检查材料。在充分征求意见、查摆问题的基础上，镇领导班子及成员和每名党员、干部要对照《党政机关厉行节约反对浪费条例》、《农村基层干部廉洁履行职责若干规定（试行）》以及需要解决的重点问题，认真撰写对照检查材料。镇、村班子的对照检查材料要集体研究决定，并在一定范围内征收意见。镇领导干部及村干部的对照检查材料，要聚焦“四风”，突出自己动手、突出个人特点、突出多点聚焦、突出深化剖析，给自己画好像、画准像，列出具体表现和事例，坚决杜绝“假、大、空”。镇班子成员及各村支部书记的对照检查材料，我要全部审核把关，应付了事的，一律返工重写。二要深入谈心交心。我带头与班子成员及其他同志互谈，班子成员也与其他同志互谈，要讲真话、动真情，真正做到把班子问题谈透、自身问题谈透、对方问题谈透、拟在会上提出的批评意见谈透、改进措施谈透“五个谈透”。大家在谈心时，给对方提出批评性意见建议不能少于3条，这是硬性规定，决不能放松走样。三要召开专题民主生活会。在查摆问题、谈话交心的基础上，镇党委组织召开专题民主生活会，真诚而又健康地开展批评和自我批评，真正做到红红脸、出出汗、排排毒，达到“团结-批评-团结”的目的。站所、部门、村及企业要以党支部或党小组为单位组织开好组织生活会，镇督导组要搞好指导督导，确保会议不走形式，落实到位。同时，对村班子及全体党员要搞一次民主评议，评议结果作为评先树优和工作考核的重要依据，并研究提出加强班子建设、改进党员管理的措施办法。
（四）整改落实要立说立行。教育实践活动成效怎么样，最终看问题是不是整改到位。如果问题找了一大堆，到最后却不了了之，这其实就是典型的形式主义，其结果必然会损害党的公信力。要把整改落实贯穿于活动始终，发现什么问题就立即整改什么问题，什么问题突出就重点整治什么问题。即知即改，立行立改。要坚持边学边查边改，活动一开始就要行动起来，从具体事抓起、从身边事抓起，从群众最不满意的事改起。要以钉钉子精神抓好整改，对查摆的问题，逐一制定任务书、时间表，改什么、谁来改、怎么改、何时完成，都要明确具体措施、单位和责任人。要强化政风肃纪，对违规、违纪，特别是顶风作案的要严肃查处并通报，对于那些不合格的党员干部要给予组织处理和纪律处分。
（五）制度建设要管用可行。作风问题具有反复性和顽固性，抓一抓有好转，松一松就反弹。中央“八项规定”出台之后，各地各部门抓得很紧，取得了良好成效，但这只是初步的。人民群众也担心，这会不会是“一阵风”，能坚持多久。在这个问题上，中央的态度非常鲜明。中央政治局召开专门会议强调，对违反八项规定精神和党纪政纪的行为，要发现一起、查处一起、问责一起。解决作风问题，最根本的是要靠制度、靠规矩。我们制定了《中共碣石山镇委员会关于深入开展党的群众路线教育实践活动实施方案》，会前已下发到大家手中。同时，为了规范各项管理，镇党委梳理完善了碣石山“十项制度”，对会议纪律、党员学习培训、机关干部考勤、公务接待、车辆管理等方方面面进行了明确要求。要确保制度行得通、指导力强、能长期管用。“令在必信，法在必行”。要把科学的制度制定和严密的制度执行、有力的检查惩处结合起来。凡是违反政治纪律、组织纪律、财政纪律等党纪和制度的行为，都不能放过、更不能放纵，坚决做到执行制度无例外，违反制度零容忍。
（六）基层服务要落地有声。在教育实践活动中，我们要以加强基层服务型党组织建设为抓手，以各项重点工作作为活动开展载体，通过教育实践活动推进各项工作，通过工作开展促进活动落到实处。加大后进班子整顿力度。进一步加大村级班子调整力度，对观念陈旧、能力较弱的软班子，对不团结、难以形成战斗堡垒的散班子，对作风不正、理财不清的乱班子，要果断进行调整，为村“两委”换届奠定坚实基础。要壮大村集体经济。按照县委“双百创建”活动要求，探索集体经济增收新路子，提高村级自我保障能力，着力解决“无钱服务”问题。加大农村环境综合整治力度。今年我镇的农村环境综合整治工作时间紧、任务重、财力十分紧张，我们要切实做好农村环境综合整治资金的融集、整合，今年我们将实行“三个100万”奖补政策，早干的早奖，多干的多奖，确保我镇提前一年完成县里下达的任务目标，实现全镇37个村“三化”全覆盖、全验收。此外，各社区、村要充分发挥党员和村民代表议事会的作用，重点搞好村务公开，使村级管理尽快走上制度化、规范化道路；同时，要积极稳妥地做好发展党员工作，把各方面的优秀人才吸收到党的队伍中来。