1、党性教育。采取重温入党誓词、回顾党的成就、学习党史、学习党的方针政策、领导干部讲党课、唱红歌、演讲赛、党员党性定期分析评议、专题民主生活会等形式，对党员普遍进行党性教育。
2、走访调研。要结合开展“领导挂点、部门包村、干部帮户”、“服务重大工程项目建设竞赛”活动，走进农村、走进企业、走进社区，问计于基层、问计于群众、问计于实践，帮助基层和群众解决实际问题，促进干部作风大转变、促进经济社会快发展、促进人民群众多受益，尽快取信于民。
3、引领示范。要通过佩戴党徽、创建党员示范户、党员先锋岗、党员责任区等形式，把党员身份亮出来，促进党员发挥先锋模范作用。要广泛开展“城乡环境综合治理进机关”和“文明城市创建、党员在行动”活动，党员带头遵守道德行为规范，带头参加社会公益活动，提升城市文明程度。
4、选树典型。要深化党员示范行动，挖掘和树立一批示范科室和示范岗，切实用身边的人、身边的事来教育引导党员。实行全员争创制度，所有党员都要对照职能和岗位职责，对照优秀共产党员标准，查找自身差距，制定跟进、赶超的具体措施，积极参与创先争优活动。
5、领导点评。党组织负责人原则上每半年对党员开展创先争优活动情况进行一次点评，可以集中点评，也可逐个点评。要认真开展部门党组点评机关党组织、党支部点评党员活动，不断提高争创水平。
6、述职评议。每年年底，基层党组织要分别向上级党组织和党员报告开展创先争优的情况，党员分别向党组织和群众进行述职，汇报开展活动的做法和成效，分析存在的问题和不足，提出改进的办法和措施。要结合述职情况，开展党员群众评议，进行满意度测评。评议结果在一定范围内通报。
（三）总结表彰阶段（2012年6月—党的十八大召开前），重点抓好三项工作。
1、展示成果。通过举办创先争优活动图片展、理论成果研讨会等多种形式，全面回顾开展创先争优活动情况，集中展示活动成果，特别要展示通过活动促进科学发展的成果，用改革发展成果鼓舞士气，增加干劲，进一步凝聚发展合力。
2、总结提高。要对开展创先争优活动进行系统总结，认真总结经验、查找不足，进一步研究制定改进措施。对开展创先争优活动中行之有效的做法用制度的形式固定下来，形成创先争优的长效机制。
3、评选表彰。机关党支部要结合庆“七一”活动每年进行一次评选表彰。评选表彰要严格标准，注重工作实绩和群众公认，确保先进性和示范性，努力形成“比、学、赶、帮、超”创先争优的良好氛围