广东松山职业技术学院（简称“松山职院”）是2000年6月经广东省人民政府批准转制的省属全日制普通高等职业技术院校，前身为创办于1976年的韶钢职工大学。学院地处韶关市南郊，邻近京珠高速公路，紧靠广韶公路，毗邻粤北名胜南华寺，占地面积43.7万平方米，建筑面积18.6万平方米，现有教职员工473人，全日制在校大专学生7451人。馆藏图书61.4万册，自行设计的校园网络布有8000个信息点。2005年，学院顺利通过教育部高职高专人才培养工作水平评估，2008年通过广东省高校思想政治理论课建设评估。
我院是韶关地区唯一一所高等职业技术学院，现有机械工程系、电气工程系、外语系、计算机系、经济管理系、基础教学部、思想政治教学部、实习工厂等教学系部，先后开设专业31个，初步形成布局较为合理，特色较为突出，紧密结合地方经济发展和职业人才岗位需求的专业群，其中两年制“数控技术与应用”为教育部批准的国家高等职业教育技能紧缺人才培养试点专业，“电气自动化技术”为广东省高职高专教育示范性建设专业。
学院拥有一支师德高尚、结构合理、具有较高教学水平和较强实践能力、高度敬业、勇于创新、专兼职结合的教师队伍。现有研究生学历或硕士学位以上51人，副高以上职称的专任教师84人，广东省“千百十”工程培养对象2人，聘请了以全国人大代表、全国技术专家、能工巧匠罗东元为代表的一批企业优秀技术人才为客座教授，培养了以全国优秀教师罗庚兴为代表的一批骨干教师、专业带头人和一支实践型双师队伍。
学院设有68个实验实训室，其中“电工电子”实训基地被列为国家电工电子与自动化技术职业教育实训基地。拥有计算机中心、网络中心、外语听力训练调频台、多媒体教室和大型语音室等，采用计算机网络、多媒体、闭路电视等现代化手段教学，各项教学生活设施完善，实验实训设备精良。在韶关和东莞等地设有7个实训基地，其中，在韶关钢铁集团有限公司设有27个实习实训教学点。学院设有职业技能鉴定所、计算机高新技术考试站，可进行91个工种的技能鉴定，为学生实行双证制提供了得天独厚的优势。初步形成了“以工科为主，依托韶钢，实行校企合作，产学研结合，培育具有良好职业道德、适应能力强的高技能人才”办学特色和强大的竞争力。
学院始终秉承“依托韶钢，服务社会”的宗旨，以质量求生存，以特色谋发展，树立“以人为本、教育创新、依法治校、全面发展”的办学理念和“求索、敬业、务实、创新”的校训精神，为地方经济培养面向生产、建设、管理、服务第一线的具有良好职业道德、适应能力强的高技能人才；在科学发展观的指导下，逐步形成极具松山特色的“宽、厚、平、和”的人文理念和“依托韶钢，努力打造职业能力训练体系”的办学格局。
学院不断加强专业、课程建设。转制以来，我院紧贴市场需求，以省级技能型紧缺人才培养培训工程项目为引导，结合自身的专业特色，进行专业布局与结构的调整和优化，使之更趋于科学合理；以省级示范性专业建设为契机，从内涵入手推动重点专业的建设，并初步完成学院重点专业及其专业群的布局；大力推进精品课程建设，将精品课程建设的诸多方面：资源共享平台、教育技术手段、教材、岗位性课程合作开发等分别进行专项建设，构筑水到渠成之势。
学院突出实践教学，引入职业证书教育。目前已开展了钳工、数控车床工、维修电工等40多个工种的考证和培训，提高了学生的技能水平，是韶钢职工专业理论和专业技能培训的重要基地。近4年间共有14331人次的学生参加各类职业资格、等级考核，11798人次通过，通过率达82.33%，其中4150人次获得高级职业资格证书。
学院深化教育、教学改革，加大教研、科研工作力度。继续加强高职教育理论的学习和研究。围绕高等教育发展和学校改革发展的有关专题问题，每年确定若干个重点研究课题，为学校的深化改革开展专项论证，为学校的政策制订和决策提供咨询；加强教育研究，近三年出版包括国家、省部规划教材43本，有16部教材获国家、省级优秀教材奖；承担广东省、韶钢集团课题13项；公开发表出版论文429篇，实现了数量和质量上的显著提升。继续加强高职高专教育教学改革研究与实践项目建设，对高职高专院校人才培养模式、教学内容、课程体系、教学方法、教学手段和教学管理等进行综合改革研究与实践，在政策上予以扶持，在经费投入方面给予倾斜。近四年，学院共有国家级教科研立项项目2项、省市级11项，在国家级、省级各类优秀课、课件、教案和科技作品大赛中，我院师生获得三十六个奖项。
