（五）、加大“三培养”工作力度。
要进一步明确“三培养”对象的培养标准，严格按标准来选定培养对象，建立档案。要建立“三培养”联系制度，对培养对象由乡党委委员、支部委员、下乡干部、优秀党员、优秀党务工作者等联系培养。要突出“把党员培养为致富能手”这一工作重点，通过组织帮助、项目扶持、政策倾斜、资金支持等手段，增强其自身发展的能力，增强在群众中的影响力。要拓宽培养渠道，把“三培养”工作与“素质教育”工程、“干部讲党课”、入党积极分子培训、促农增收、机关联村“六个一”活动、贯彻党员权利保障条例和无职党员设岗定责制度相结合，增强培养的针对性和实效性。要把已取得的“三培养”成果应用到党员发展工作中，准确把握发展党员的重点，正确处理好发展党员的质量与数量的关系，把各行各业中的优秀人才培养成党员。
（六）、全面推行农村无职务党员设岗定责管理
各党支部要结合实际，深化和拓展农村无职务党员设岗定责管理工作，明确岗位职责，让农村无职务党员上岗履职，健全制度，强化考核，规范管理，形成充分发挥农村无职务党员作用的目标管理考核长效机制。同时给予上岗的无职务党员一定的补助和名誉（上岗的党员要发证书或者书面通知），进一步调动无职务党员上岗履职的积极性和主动性，确保无职务党员设岗定责工作取得实效，使农村党员真正成为宣传政策、遵纪守法、带头致富、带领群众致富的先锋，成为建设农村小康设会的中坚力量。
（七）、全面推行农村党员评星挂牌制度
要结合实际开展农村党员评星活动，激励党员争先创优。要对农村党员户实行挂牌，增强荣誉感、接受党组织和群众监督。这项工作我乡去年已经开展，效果较好。今年要围绕实施“先锋”工程“五好五带头”目标要求，制定切实可行的考核评比办法，再次进行考核评比挂牌。
（八）、积极探索“支部带协会”运作模式
要在坚持农民专业协会“民办、民管、民受益”原则的基础上，积极探索“支部带协会”的运作模式，把党支部的组织领导、政策引导、发动群众等方面的优势，同农村专业技术协会在技术、信息、市尝资金上的优势有机结合起来，充分发挥党员“双带”作用，使支部与协会、协会与农户相互联结、良性互动，推进农村产业结构调整，促进农村经济发展和农民增收，解决好“有钱办事”问题。
（九）、继续做好“三评”工作
要在年进行民主评议村组干部工作的基础上，继续深入开展好此项工作，真正落实“先锋”工程的要求。各党支部要认真组织开展好民主评议党员工作，制定严格的评议标准和评议办法，坚持每年对党员进行一次评议。要切实加大社会评议机关作风和民主测评党员领导干部的工作力度，要根据情况向社会公开“三评”结果。要结合保持共产党员先进性教育活动，运用好“三评”结果，把“三评”结果作为考核评价领导干部、党员干部和处置不合格党员的重要依据。对在社会评议机关作风中评为较差的部门的站所领导干部，通过调查核实后，要适时进行调整；对在民主测评村组干部中被评为不称职的村组干部，通过调查核实后，及时进行撤换；对民主
评议党员中评出的不合格党员，要严格按《党章》的规定予以处置。
（十）、进一步加强制度建设
在乡级机关继续抓好学习考核考试制度、单位决策议事制度、党员干部联系群众制度、政务公开和服务承诺制度、首问首办责任制度、责任追究制度等“六项制度”的健全完善和落实工作，进一步规范机关工作行为，不断提高机关工作效率。在农村制定的各项制度要突出实效，不搞形式。党支部的制度要统一、规范，村委会和“两委”的内部管理制度要结合实际、管用。
同志们，在新的历史时期，面对新任务和新挑战，做好党建工作意义十分重大。全乡党建工作和党务工作者在经济发展和各项工作中担负着艰巨的历史责任。各领导班子、干部队伍、党员队伍在改革发展的各项事业中处于核心地位，起着关键作用。希望各党支部切实履行自己的职责，认真贯彻这次会议精神，使我乡党建工作有新的突破，取得新的成绩。让我们紧密地团结在以胡锦涛同志为总书记的党中央周围，
在县委的领导下，高举邓小平理论伟大旗帜，全面贯彻“三个代表”重要思想和大精神，认真落实乡党委对党建工作的各项要求，解放思想，与时俱进，扎实工作，努力开创全乡党建工作的新局面，为全乡各项工作提供坚强的组织保证。