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党风廉政建设责任制工作汇报材料

时间:2012-08-31  归属:工作汇报
  党风廉政建设责任制工作汇报材料:今年以来,我局领导班子坚持以邓小平理论和"xxxx"重要思想为指导,认真学习中央、省、市、区一系列反腐倡廉的有关文件和规定,落实区委、区政府、区纪委党风廉政建设责任制,切实完成党风廉政建设和反腐败斗争的各项任务,不断提高领导班子、领导干部和广大干部职工的政治素质,保证了各项工作任务的顺利完成。现将我局落实党风廉政建设责任制情况汇报如下:

  一、加强领导,明确任务,制定措施,把党风廉政建设工作落在实处。

  局党组和领导班子始终把党风廉政建设、领导干部廉洁自律作为学习实践"xxxx"重要思想的具体体现,当作加强党组织建设和领导班子建设的头等大事来抓,制定措施,健全制度,明确任务,分工负责,完善管理机制和监督机制,保证了党风廉政建设责任制的较好落实。

  1、加强组织领导,建立工作机构。我局建立党风廉政建设领导小组。机关和下属单位也相应地成立了组织机构,实行主要领导负责,班子成员明确分工,兼职干部处理具体工作,形成了领导班子齐抓共管、业务科室负责、纪检监察干部协调、群众积极参与的领导体制和工作机制。

  2、及时安排部署,分解落实任务。我局始终坚持把党风廉政建设和反腐败工作摆上重要议事日程,坚持党风廉政建设、反腐败斗争与计划生育工作和其他工作一起部署、一起落实、一起检查、一起考核,坚持把"一把手负总责,分管领导各负其责"的党风廉政建设责任制逐级落到实处。三月份局党组就全年党风廉政建设工作进行了专题研究安排,下发了"关于XX年度党风廉政建设和反腐败工作安排意见",针对工作实际进行了明确分工,责任到人,实行"谁分管谁负责"。为提高廉政工作透明度接受广大党员、干部的监督,将安排意见及分工以文件形式发到机关各科室和下属各单位,要求各负其责,层层抓好落实,并自觉接受群众的监督。

  3、签订目标责任书,落实具体工作任务。年初,局党总支与下属三个党支部签订了党建目标责任书和党风廉政建设目标责任书.机关和下属单位结合各科室职能特点、业务范围按目标责任书的内容进行量化细化分解,明确任务,压实担子,要求做到组织、责任、措施三落实。日常工作中坚持督促检查、定期汇报,年终集中进行考核,对贯彻落实党风廉政建设责任制的情况作出综合评价。好的表彰奖励,差的限期整改,并追究有关领导责任。

  4、坚持述职述廉和民主评议制度。在半年、年终两次领导干部民主生活会和党员评议活动中,采取召开座谈会、个别谈话、发放征求意见表等方式,听取党员干部的意见和建议,领导干部认真撰写述职报告,对廉洁自律情况进行总结。召开有各科室领导和下属事业单位负责人参加的领导干部述职述廉会议,由领导干部个人总结发言,参会人员评议,在评议的基础上评出优秀领导干部和优秀党员,树立学习榜样。

  5、完善制度,公布上墙,接受群众监督。局机关和下属单位都制定有党风廉政建设制度,打印成册下发到各单位、科室,并做到公布上墙,定期听取群众意见,接受群众的监督。

  二、开展经常性的党性党风党纪和廉政教育,提高思想觉悟和政治鉴别能力,从源头上预防腐败现象的发生。

  局党总支、领导班子坚持不懈地抓好干部理论学习,制定了党组中心学习组学习制度、学习规划和机关干部学习制度,提出了学习目的与要求,坚持每周一学习日制度和中心学习组每月一次的学习制度。在抓好邓小平理论和"xxxx"重要思想学习的同时,认真学习了《党章》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》和中央、省、市、区有关党风廉政建设的文件和规定。记写学习笔记,撰写心得体会文章,举办学习专栏,开展学习交流活动。在抓好政治学习的同时,我们以活动为载体,开展生动活泼的思想教育,组织党员干部观看警示教育电教片,用正反面的题材教育大家明是非,辨善恶,提高拒腐防变能力;开展了"知荣辱、树新风"作风及廉政建设演讲活动;组织全系统干部职工积极参加区纪委组织的廉政建设答题活动;由领导带队,参观区纪委举办的廉政文化墙教育活动。通过学习和教育活动领导干部和机关工作人员提高了对党风廉政建设和反腐败斗争必要性、重要性和长期性的认识,增强了党员干部自重、自省、自警、自励的自觉性,廉洁自律的意识和拒腐防变能力有了进一步提高。

  三、抓好思想道德、组织作风教育,建设高效务实、清正廉洁的领导班子。

  在领导班子建设中始终把"建一流班子、带一流队伍、创一流业绩"当作奋斗的方向和目标。坚持从自己做起切实转变作风,用行动和热情去感染带动大家尽职尽责做好工作。主要抓了以下几方面的工作:一是加强学习,联系实际学以致用。面对新形势、新任务,领导班子始终把学习摆在重要的地位,每个月都能定期组织班子成员认真学习。结合党风廉政建设加强了政策法规、党性、党风、党纪和反腐倡廉的学习教育,班子成员和干部的思想水平和政策观念有了新的提高。在工作实践中,保持良好的精神状态和工作作风,做到了与时俱进、开拓创新。二是改进作风、求真务实。新时期计划生育工作要求标准高,任务非常艰巨。局党组要求领导班子成员要发扬党的优良作风,既要有勇于探索、敢于攻坚、善于创新,创造性地开展各项工作的思想,又要有脚踏实地、埋头苦干、坚韧不拔、扎扎实实的工作作风。通过深入基层,联系实际,调查研究,走访群众,帮助基层解决工作中遇到的困难和问题,带领广大计生干部较好地完成了各项任务。三是树立全心全意为人民服务的宗旨,勤政为民。局领导班子每个成员都能身体力行党的宗旨,树立勤政为民的思想,领导班子成员每年有一半以上的时间深入基层,帮助基层乡镇、村组解决工作中的困难和问题。进村入户倾听群众意见建议和呼声,关心群众疾苦,帮助群众解决生产、生活、生育中的困难。通过为群众排忧解难,为群众提供优质服务,落实有关奖励优惠政策等方法鼓励、动员、引导群众自觉执行计划生育政策,从而密切了党群、干群关系,促进了计生工作任务的完成。四是牢记使命,勤奋工作。在计划生育工作中,班子成员和机关干部一样深入村组,走村串户,了解工作实情,扎实工作,纠正和制止少数基层干部方法简单粗暴、作风不实、弄虚作假、谎报瞒报等计划生育工作中的不正之风,自觉为完成党和人民的事业而不懈奋斗。五是自觉遵守党的政治纪律和组织纪律,坚持民主集中制的原则。重大问题集体讨论决定,不搞一人说了算的家长作风。做到不利于团结的话不说,不利于团结的事不干。坚持每半年召开一次民主生活会,认真开展批评与自我批评,诚恳听取同志们的意见和建议,努力改进工作作风,积极维护班子的团结,增强班子的凝聚力和战斗力。六是抓好领导班子成员自身廉洁自律工作。班子成员都能用党的纪律来约束自己,自觉维护党的尊严和形象,按《廉政准则》以身作则,管好自己的家属和身边的工作人员,清清白白做人,实实在在干事,自觉接受群众的监督。近年来局班子成员、机关干部没有发生一例违反规定的人和事。

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