类型:模拟经营 更新:2023-09-22
游戏发展国ol中文版是根据知名的开罗游戏发展国进行改编而来的全新模拟经营风格的游戏,在这里我们能够玩到非常稀有的中国风特色,在这个非像素的国度中我们要根据自己的理解去创造一个人人都喜欢的游戏,你准备好名扬天下了吗?现在就来开始你的传奇吧!
自己经营游戏公司并且开发游戏,你会选择做哪一款游戏?是和泰森无兄弟不砍人还是一款嘿嘿嘿的galgame?随你便,我们只想让你自己体验当游戏公司老板的乐趣。开罗游戏正版授权模拟经验手游。你可以自由的让天赋异禀的员工发挥他们的创意,也可以让程序猿一天二十五小时边吃香蕉边撸代码,或者让你的各类美女员工用尽手段去和买家谈判,总之一点,你才是BOSS,你说了算!卖出你自己开发的畅销游戏,并且让自己公司不断壮大!
【正版授权,经典重现】
开罗游戏《游戏开发物语》正版授权手游,重现开罗经典,等你大展身手。
【重制画面,致敬经典】
游戏画面在原有点阵画面的基础上大幅进化。在保留原有画面的神韵的基础上,完全重新绘制。
【经典玩法,完整保留】
原版游戏中游戏题材和游戏类型搭配来制作经典游戏的方式完整保留。市场更喜欢怎样的游戏?全靠玩家自己的判断。
【好友互助,公司竞争】
现在你面对的是一群和你一样的玩家,如何做出叫好又叫座的游戏占领市场?如何团结朋友完成目标?全靠你的经验判断。
【游戏大奖,等你来拿】
最佳游戏奖,最差游戏奖,最有价值游戏奖,最无价值游戏奖。无论你是最好还是最差,都有获奖的可能。
【全新园区,由你开发】
游戏不再拘泥于游戏公司,更有一个完整的园区。在这里,招聘人才,搞好员工关系,参加游戏展,给员工放个假,甚至献祭一个制作人,都可以满足你。
发掘员工,对你的员工进行培训;
像素风格类的复古游戏;
提高员工的能力。
游戏进入之后 第一年不要开发游戏 只做项目
当有一定资金了 用第二个招人方法进行招人 招人之前用sl(存档&读档) 保证每次新员工里有制作人、总监这种高级人材 其他的程序员 美工等就不考虑了 这些人属性实在太低了
当工作室的四名员工都是高级人材后 用项目开发得到的数据将其升级(满级) 然后开始制作游戏了 这些员工不要去培养 后期会换掉的 职业满级所增加的属性点已经足够了 制作游戏时采用速度增加(投入+20%)的方法进行 只求数量 不求质量 多生产一些游戏收入增加收入 每次开发游戏宣传两次就好 宣传多了也不会有什么效果
在游戏制作时请注意 不要连续两个游戏采用同样类型和内容 轮换着开发
每次开发一款游戏 我们的类型和内容可以升一级 前期将所有的游戏类型都升到二级 可以得到游戏分配点
当所有的游戏类型都达到二级后 再将他们升级到五级 可以再得到两点的游戏分配点
前期游戏的类型和内容最好相适应 这样可以提高游戏设计时的属性值